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潢川县〈行知?阳光〉学校教师工作装管理制度
作者:佚名 来源:本站原创 点击数:1379 发布时间:2015-1-10

一、目的:

为推进校园文化建设,树立和保持两校教师良好统一的社会形象,使教师们更具亲和力,我校决定为全体教师统一订制工作服,全体教职工应按规定着装并保持着装整洁得体。

二、教职工着装规定:

1、 所有教职工必须按照学校规定着装,保持良好的精神风貌,树立良好的教师形象。

2、 所有教职工每周一升旗仪式、学校大型活动及教职工大会或重要集会时,须着学校统一发放的工作装;注意仪容仪表,穿着整洁、得体、大方。

3、 着工作装时,应搭配与工作装配套的衬衣、袜子和鞋类;鞋应保持清洁光亮,无破损并符合工作要求;在工作场所不得赤脚、不得穿拖鞋、拖鞋式凉鞋等。

4、 着西装时,须着衬衣;衬衣束腰,不得挽袖或不系袖扣。

5、 所有教职工必须尊重、爱护工作装,经常换洗,不得出现掉扣、错扣、脱线现象。

6、 工作时间应保持口腔清洁、双手整洁;勤剪指甲,指甲不得留的过长,不得涂指甲油;不得穿超短裙、低胸衫、过于休闲或其他奇装异服;着裙装时,须穿丝袜。

7、 工作时间着装以保守为宜,男教师不得穿背心或大短裤。女教师头发梳理整齐,发型(包括发式、颜色)不得太夸张;提倡化淡妆,金银首饰或其他饰物应佩戴得当。

8、着工作装时,必须佩戴学校统一发放的工作证,并佩戴在左胸前适当位置。

三、工作装管理:

1、 教职工试用期满后,可发放工作装及工作证。

2、 教职工领取工作装后,由个人保管,工作装要保持整洁、完好,不得私自改制样式或添加装饰,如有破损或丢失,责任自负。

3、凡在我校工作未满两年者离职(或辞退)时,学校总务处将从教师诚信金中扣除服装费用(按实际服装价格),并须上缴工作证,方可离岗。

四、处罚措施:

1、两校两园负责人应认真执行、督促教职员工遵守本规定。

2、凡在学校规定时间不着工作装者,第一次扣罚10元,第二次违反扣罚20元,以此类推。

3、凡着工作装时,未佩戴工作证者,一次扣罚5元。

4、以上罚款直接从当月工资中扣除。

本规定自下发之日起执行。

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潢川县〈行知?阳光〉工会

??????????????????????????????????? 2015年1月9

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